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地址：中國吉林省松原市寧江區(qū)長寧北街599號 →
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松原市吉油勞務服務有限責任公司成立于2012年6月18日，為吉林石油裝備技術工程服務有限公司全資子公司。注冊資金3千萬元，年產(chǎn)值6500萬元。截止目前業(yè)務范圍涵蓋護士服務、撈油業(yè)務和采油管理服務三項工作，累計接納油田子女395人。
組織架構
吉油勞務公司下設四個部室、三個基層單位。
綜合辦公室、市場運營部、財務經(jīng)營部、人力資源部；
撈油分公司、采油分公司、護士管理站。
護士服務管理工作
油田醫(yī)院的護士服務護理工作是自2013年4月開展起來的，由最初的近三十人到現(xiàn)在的164人，主要以勞務派出方式為主，由油田醫(yī)院負責人員的日常及業(yè)務管理，我公司負責工資、獎金等薪酬發(fā)放及社保繳納、黨務等其他輔助工作。
撈油分公司與乾安采油廠、長春采油廠、新立采油廠、未動用儲量開發(fā)項目部等簽訂合約，承擔撈油工作。
擁有提撈采油作業(yè)安全生產(chǎn)許可證
采油技術服務分公司自2014年8月成立以來，主要承擔中石化東北油氣分公司四平采油廠、彰武采油廠、松南采氣廠及吉林油田乾安未動用項目的采油采氣任務，現(xiàn)有員工188人。
松原市吉油勞務服務有限責任公司以裝備公司整體工作指導思想及工作安排為指針，繼續(xù)堅持“對油田負責，對裝備公司負責，對油田子女負責”的總原則，樹立長遠發(fā)展思想，加強員工隊伍建設，提高服務水平，統(tǒng)籌兼顧保持隊伍整體穩(wěn)定，實現(xiàn)個人經(jīng)濟收益和社會效益雙豐收。
組織架構
吉油勞務公司下設四個部室、三個基層單位。
綜合辦公室、市場運營部、財務經(jīng)營部、人力資源部；
撈油分公司、采油分公司、護士管理站。
護士服務管理工作
油田醫(yī)院的護士服務護理工作是自2013年4月開展起來的，由最初的近三十人到現(xiàn)在的164人，主要以勞務派出方式為主，由油田醫(yī)院負責人員的日常及業(yè)務管理，我公司負責工資、獎金等薪酬發(fā)放及社保繳納、黨務等其他輔助工作。
撈油分公司與乾安采油廠、長春采油廠、新立采油廠、未動用儲量開發(fā)項目部等簽訂合約，承擔撈油工作。
擁有提撈采油作業(yè)安全生產(chǎn)許可證
采油技術服務分公司自2014年8月成立以來，主要承擔中石化東北油氣分公司四平采油廠、彰武采油廠、松南采氣廠及吉林油田乾安未動用項目的采油采氣任務，現(xiàn)有員工188人。
松原市吉油勞務服務有限責任公司以裝備公司整體工作指導思想及工作安排為指針，繼續(xù)堅持“對油田負責，對裝備公司負責，對油田子女負責”的總原則，樹立長遠發(fā)展思想，加強員工隊伍建設，提高服務水平，統(tǒng)籌兼顧保持隊伍整體穩(wěn)定，實現(xiàn)個人經(jīng)濟收益和社會效益雙豐收。